Davy Fitzgerald roept GAA op om ingrijpende veranderingen door te voeren in de regels voor de zijlijn en scheidsrechters

Davy Fitzgerald heeft de GAA opgeroepen om ingrijpende hervormingen door te voeren in de manier waarop inter-county hurling vanaf de zijlijn wordt gemanaged. Hierbij hoort ook de invoering van een coaches-box-systeem dat vergelijkbaar is met dat bij rugby en een gestructureerd evaluatieproces na de wedstrijd tussen scheidsrechters en managers.

Tijdens de lancering van Ireland's Fittest Family is de legende uit Clare, die nu manager is van Antrim, van mening dat de GAA het voorbeeld van de Jim Gavin Review over voetbal moet volgen door een grondige, eerlijke blik te werpen op de manier waarop de moderne sport wordt gerund, van aspecten als gedrag langs de zijlijn tot de verantwoordelijkheid van scheidsrechters.

Ik denk eigenlijk dat de hele kwestie bekeken moet worden en dat er een goede discussie over moet plaatsvinden. Laten we ergens een basis vinden. Laten we kijken wat er wel en niet kan. Laten we het gewoon realistisch bekijken en kijken wat het verhaal is.

Het is bijna moeilijk om vanaf de zijlijn na te denken.

Als je langs de zijlijn staat, heb je waarschijnlijk 70.000 of 80.000 mensen om je heen. Het is bijna moeilijk om na te denken.

Je bent net iets meer opgewonden omdat je aan de zijlijn staat en het gespannen is. En zodra je zo bent, ben je een geest.

Fitzgerald stelt dat het verplaatsen van managers naar een speciale coachesbox, zoals bij rugby, kan helpen om spanningen te verminderen en de besluitvorming te verbeteren.

"Net als bij rugby zijn er hier geen conflicten langs de zijlijn", zei hij.

"Je staat erboven, je bent er ver vandaan, en je krijgt de wedstrijd te zien. Je kunt misschien een paar veranderingen doorvoeren die de wedstrijd kunnen beïnvloeden. Als je wat hoger staat, zie je de wedstrijd iets beter."

LEES OOK: Surrealistische scènes terwijl Armagh-kampioenen verschijnen bij Tyrone Winners voor ultieme 'Tuesday Club'

LEES OOK: Shock Cardiff Cup-overwinning zet zich voort Geweldige week voor beroemde Cork GAA-familie

Naast de fysieke positie van managers, heeft Davy Fitzgerald een formeel communicatieproces na de wedstrijd voorgesteld tussen scheidsrechters en managementteams . Volgens hem zou dit de verantwoordelijkheid en het begrip aan beide kanten bevorderen.

Hij voegde eraan toe dat GAA-scheidsrechters, net als spelers en coaches, onder enorme druk staan ​​en dat een open dialoog zou helpen om consistentie tussen wedstrijden te creëren:

Als ik je voor de wedstrijd bel, kan ik vragen waar je naar gaat kijken: passen, worpen, enzovoort. Na de wedstrijd, op maandag, zou ik dan vier of vijf fragmenten kunnen opsturen en een gesprek kunnen voeren met de scheidsrechter en een official van Croke Park.

Ze kunnen me vertellen wat ze hebben gezien. Er is sprake van verantwoordelijkheid. Het gaat niet om brullen of uitdelen, het gaat om communicatie.

Kan een scheidsrechter in een fractie van een seconde een fout maken? Natuurlijk. Maar is er communicatie tussen ons en hen? Niet echt. Ik denk dat we het beter kunnen. Scheidsrechters spelen een belangrijke rol in ons spel, ze steken er ook enorm veel tijd en moeite in.

Fitzgerald is van mening dat scheidsrechters als teams moeten worden behandeld en dat ze regelmatig met dezelfde assistenten en scheidsrechters moeten werken om samenhang en vertrouwen op te bouwen.

"Ik zou graag een model zien zoals in de NFL, waarbij een scheidsrechter een eigen team heeft dat hij kent en vertrouwt", zei hij.

"Ze moeten fit, mentaal in orde en consistent zijn. We moeten er alles aan doen om ze te helpen. Het is het proberen waard."

Uiteindelijk ziet de man uit Clare zijn ideeën als onderdeel van een breder gesprek, niet als kritiek, maar als een oproep tot evolutie.

"Elke organisatie, of het nu voetbal, rugby of wat dan ook is, heeft diepgaand inzicht in hoe de zaken ervoor staan. Ik denk dat wij dat ook zouden moeten doen", legde hij uit.

"Hurling is niet slecht, laten we er niet te veel aan veranderen. Maar kunnen we het beter maken? Ja, dat kunnen we."